合同会社ワークライフバランスの「職場環境が悪い」という口コミ・評判の実態

企業口コミへの質問
転職サイトの貴社の口コミに、「職場環境が悪い」という趣旨の記載がありましたが、実際はどうなのでしょうか。
企業口コミへの反論・回答
1 当院の就業体制の説明

まず、当社は「LMG(Life Medical Group」というグループの一つです。
当グループは、いずれも八潮駅前にある「ライフメディカル歯科・矯正歯科クリニックWEST八潮」「ライフメディカル歯科・小児歯科クリニックSOUTH八潮」「ライフメディカル総合歯科クリニックEAST八潮」の歯科医院を中心としたもので、当社は、各医院の事務サポートを行う法人です。

2 当社の説明

当社は、各歯科医院から程近いところにあるオフィスを本社としており、入社される従業員はここで勤務することになり、総合事務・経理等の作業を行っていただくことになります。

3 口コミについて

昨今、転職サイトに対する謂れのない口コミや、GooogleMapsに対する事実ではないレビューの被害が後を絶たない状況です。
このような口コミを放置することになると、「あの口コミは本当なのか」と、既存の従業員に悪影響が生じるといった事態につながり看過できるものではないと考えています。
そこで当院は、風評被害対策を得意とする弁護士を顧問につけ、全国各地の医院・歯科医院と悪質な風評被害については法的措置を行うというアクションを連携して行っています。
このアンバイアスというサービスに反論を記載するというのもそのアクションの一環です。

4 質問について

前置きが長くなりましたが、確かに転職サイトには職場環境について指摘する口コミが複数あります。
しかしながら、その記載内容については事実ではないことが多分に含まれており、また既存の従業員に対する侮辱と判断できる内容があります。
確かに職場環境において「誰々と馬が合わないな」というのはあると思いますが、だからといって侮蔑する内容を公の場で記載するというのは誤っており当社として許容できるものではないと考えています。

また、投稿の時期などを総合すると、いずれも同一の元従業員による投稿であると判断しており、そうするとレビューの域を超えて嫌がらせであると判断できる状況ですから、当社としては弁護士に依頼して訴訟対応を行っているところです。
当社の職場環境については各人が思うところがあると思いますが、決して特定の従業員を冷遇するといったものはありませんし、複数年稼働されている従業員もいらっしゃいます。
また、産休育休を取られる従業員もいらっしゃいますが、お子様が生まれる、生まれたばかりのお子様に親がしっかりと時間をかけて接するということは何より重要なことだと考えており、そのことを悪く言う従業員は一人もいませんし、そのような休暇制度も整えております。

この企業の口コミ反論を監修した弁護士